Accueil InfoQ Présentations
-
La fin de la hiérarchie n’est pas celle du manager
Ayant réinventé la gestion de projet avec l’agilité, les organisations se tournent maintenant vers le management et s’attaquent à la hiérarchie sous l’égide de l’entreprise libérée.
-
Vue, j'avais pas vu !
Partons à la découverte de cette librairie JavaScript pour le développement web, simple, légère et qui offre une excellente alternative à Angular ou React.
-
Alignment at Scale - or How to Not get Totally Unagile with Lots of Teams
Agile is based on self-organizing teams. For a single-team scenario that's not too difficult, but what if you have a whole bunch of teams?
-
Deep Learning et Intelligence Artificielle : mythes et réalités
Historique du Deep Learning, principaux acteurs et enjeux majeurs, techniques clés, résultats sur des applications diverses.
-
SRE @ Criteo, Why What Who How ?
Dans les entreprises du web à grand échelle, on ne parle plus de PROD mais de Site Reliability Engineering. REX sur cette mutation dans le contexte Criteo.
-
Angular2 et les standards du web
Dans ce talk, je vais vous présenter une partie des standards (actuels ou futurs) utilisés lors d’un développement Angular2.
-
Codeurs du Monde
Nous avons eu la chance de voyager à travers le monde, à la rencontre des communautés de développeurs. Nous découvrirons ainsi ce que peut être la vie d’un-e développeur-euse loin de la France.
-
15 ans de qualité Web : stop ou encore ?
Entre 2000 et 2016, le Web et les métiers du Web ont énormément évolué, aussi bien du point de vue des technologies que des usages.
-
How Box managed to grow exponentially?
Florian Jourda nous explique comment Box, qui est passé de 7 à plus de 1 000 employés en 8 ans, a scalé .
-
Building for community and the sharing economy
Designing for Communities and the Sharing Economy has specificities the VizEat team has been (and is still!) learning along the way.
-
B2B and B2C product management: same yet different
Product management changes a lot whether or not you're in B2C or B2B.
-
Designing at Start-ups vs Big Companies
Comment Sunrise est passée d’une organisation de type startup focalisant sur le design avant tout à une organisation orientée Produit dans un grand groupe au sein de Microsoft.