10周年を記念するXpdays Benelux 2012カンファレンスが11月29日と30日，オランダで開催されている。
XP Day Beneluxは，さまざまな形でITに関係を持つ人々すべてを対象とした，アジャイルメソッドの国際カンファレンスです。経験豊富なアジャイルメソッド実践者から初心者にいたるまで，すべての参加者がアイデアを交換し，経験を共有する上で望ましい機会を提供します。実用的知識と実体験が尊重され，すべての人々の積極的な参加を重視したカンファレンスなのです。
2012 XPdaysはプレゼンテーションと演習，ゲームなどを含む，60分から90分のパラレルセッションで構成されている。カンファレンスの幕開けとなった総会では，プレゼンテータが各セッションの告知を30秒間ずつ行った。
- Yves Hanoulle氏の アジャイルおよびリーン思考 は，"アジャイルすること" ではなく "アジャイルであること” がテーマだ。ここではアジャイル思考を作るために "始めることを止めよ，止めることを始めよ"，"容赦のない透過性"，さらにはボーイスカウトのルール "キャンプ場から帰るときは，来た時よりきれいにしなさい" などがアイデアとして紹介された。さらに "Noを言えないYesに意味はない"，"フィードバックはそれを扱う方法を学ぶために必要なのだ"，"アジャイル組織にウォーターフォールを取り入れてみれば，障害はおのずと明らかになる。問題はウォーターフォールではない，取り入れたあなたが問題なのだ。" などの言葉を引き合いに出して，参加者の考察すべき課題としていた。
- アジャイル成熟度 - プロジェクトから組織の成熟度まで ではRaimond Wets，Jasper Lamersの両氏が，オランダのRabobank Internationalにおいてアジャイル成熟度(agile maturity)モデルを採用した経験を発表した。アジャイルプラクティスの利用度を把握するためのアンケートとレーダーチャートで構成されたこのモデルを採用することで，チームはいつ，どの部分の改善が必要かを判断することが可能になる。ワークショップでは，ビジネスとITの協調という視点で見た場合の "組織レベルの成熟度モデルはどうあるべきか？" という問いについて，参加者たちが検討を行った。
- Erwin van der Koogh氏が行ったのは ビジネスにおけるストーリ という速習講座だ。優れたストーリの構造とその構成要素について説明した後，参加者たちはペアを組み，お互いのストーリに耳を傾けて背景や課題，素晴らしさを理解した。さまざまなストーリを使用したこのような機会の提供を通じて，氏は参加者にストーリにおけるコミュニケーションの価値についても紹介した。
- アジャイルチームの文化を探る ではNicole Belilos氏とJenni Jepsen氏が，Geert Hofstede氏の研究に基づく文化的相違について解説を行った。参加者が文化的差異を体験し，そこからコラボレーションを改善する方法を見つけるために，ここではロールプレイが実施されていた。
詳細な情報はカンファレンスのウェブサイトで見ることができる。カンファレンスで用いられた資料についても，近日中に同じサイトで公開される予定だ。